Formazione per lavoratori nei settori con rischio psicosociale secondo il DLgs 81/2008

Il Decreto Legislativo 81/2008 prevede l'obbligo di formazione per i lavoratori che operano in settori con rischio psicosociale. Tale formazione è finalizzata a prevenire e gestire situazioni di stress, mobbing, violenza sul lavoro. I datori di lavoro devono garantire corsi specifici per sensibilizzare i dipendenti sui rischi psicosociali e fornire loro gli strumenti necessari per affrontarli. La normativa richiede che la formazione sia continuativa e adeguata alle specifiche esigenze dei diversi settori, al fine di tutelare la salute mentale e il benessere dei lavoratori. È fondamentale che le aziende rispettino tali disposizioni al fine di creare un ambiente di lavoro sicuro e salutare per tutti i dipendenti.